가치관의 시대이다. 물질적 이해관계를 넘어 삶의 의미와 가치를 찾는 사람들이 크게 늘어나고 있다. 직장의 의미가 밥벌이 수단에서 자아실현의 장으로 바뀌고 있다. 사람들은 기업에 대해 돈벌이 이상의 사회공헌을 요구하고 있다. 기업의 생산 활동에서도 물질적 유인보다 정신적 유인의 역할이 훨씬 커지고 있다.

이러한 사회 환경의 변화가 가치관 경영을 요구한다. 기업도 사람처럼 살아있는 유기체다. 사람이 의미 있는 삶을 살기 위해선 뚜렷한 인생관이 필요한 것처럼, 기업도 경쟁력 있고, 사회적으로 존경받기 위해선 기업경영의 근본 원칙이나 가치관이 뚜렷해야 한다. 기업의 가치관은 사람의 영혼과 같은 것이다. 구성원 모두가 그 기업이 추구하는 가치관을 가슴속 깊이 내면화하여 실천할 때 우리는 이를 영혼이 살아있는 기업이라고 부를 수 있다.

올림피아드교육은 영혼이 살아있는 교육기업을 지향한다. 올림피아드 교육의 가치관은 구성원 모두가 공동으로 추구하고 견지해야 하는 일련의 신념 체계이다. 올림피아드교육의 모든 경영활동은 자신의 가치관에 근거하여 이뤄져야 하고, 이에 부합해야 한다. 가치관의 제도화와 실천이 뒤따라야 올림피아드교육의 가치관은 생명력 있는 영혼이 될 수 있다.

올림피아드교육의 가치관은 다음 세 가지 요소로 구성된다. 첫째 올림피아드교육의 존재이유를 밝힌 사명(Mission), 둘째 우리의 사업 방식이나 행동 강령에 해당하는 핵심가치(Core Value), 셋째 올림피아드교육의 미래상을 그린 비전(Vision)이 그것이다. 우리는 전 구성원들의 의지를 모아 올림피아드교육의 사명과 핵심가치와 비전을 명확히 밝히고, 이를 신념화하여 실천에 옮김으로써 학생, 학부모, 구성원, 사회 모두로부터 사랑받는, 영혼이 살아있는 교육기업으로 우뚝 서고자 한다.

우리는 영혼이 살아있는 교육으로 시대가 요구하는
큰 인물을 키워냄으로써 좋은 세상을 만드는 데 공헌한다.

교육이 희망이다. 살아가는 데 있어 교육만큼 필요하고 중요한 일은 없다. 한 개인의 삶과 한 사회의 미래가 교육에 의해 좌우되는 시대에 우리는 살고 있다. 교육의 경쟁력을 확보하지 못한 개인과 사회는 글로벌 경쟁에서 살아남을 수 없는 운명에 놓이게 되었다. 교육이 곧 경쟁력인 시대이다. 이러한 시대에 교육 사업에 종사하고 있다는 사실에 우리는 커다란 자부심과 보람을 느낀다.

우리는 영혼이 살아있는 교육으로 시대가 요구하는 큰 인물을 키워냄으로써 좋은 세상을 만드는 데 공헌하고자 한다. 이것이 올림피아드교육의 근본적인 존재이유이며, 결코 잊어서는 안 될 우리의 사명이다.

영혼이 살아있는 교육이란 혼이 담긴, 제대로 된 가르침을 말한다. 교육은 지식과 기술의 단순한 전수가 아니다. 교육은 한 개인을 지적으로, 인격적으로 변화시키는 행위이다. 이를 위해선 학생을 감동시킬 수 있는 영혼의 교감이 선행되어야 한다. 또한 교사가 지적 전문성과 도덕적 리더십을 가지고 학생을 제대로 가르쳐야 한다. 영혼이 살아있는 교육을 통해 우리는 세계화 및 지식정보화 시대를 살아가는 데 필요한 지적 능력과 도덕적 리더십, 창의적 사고력과 문제해결능력을 가진 큰 인물을 키워내고자 한다. 지식과 덕성을 겸비한 큰 인물들이 넘쳐날 때 우리 사회는 보다 살기 좋은 세상이 될 것이다.

우리는 영혼이 살아있는 교육을 실천함으로써 작게는 한 개인의 삶을 바꾸고, 크게는 우리사회의 미래를 열어갈 것이다. 우리의 교육적 실천이 사람과 세상을 바꿀 수 있다는 사실에 대해 우리는 커다란 책임감과 가슴 벅찬 자부심을 느낀다.

[ 꿈과 열정 ]

꿈은 생명의 불씨요, 열정은 삶의 불꽃이다. 사람의 신체는 심장이 멎을 때 죽지만, 영혼은 꿈을 잃을 때 죽는다. 꿈이 없는 인생과 기업은 죽은 고목나무와 같다. 재미도 없고, 성장도 없다. 꿈은 열정을 낳고, 열정은 꿈을 실현하는 원동력이다. 꿈과 열정이 있는 사람과 기업만이 성취와 발전의 보람을 느낄 수 있다. 꿈을 향한 열정이야말로 현실의 역경을 이겨낼 수 있는 인내의 묘약이자 미래 발전의 원동력이다.

올림피아드교육은 꿈과 열정을 가진 기업이다. 자본도 명성도 없는 상태에서 오로지 꿈과 열정 하나만으로 오늘을 일궈왔다. 올림피아드교육은 모든 구성원들이 꿈과 열정을 가진 인재로 성장하도록 도움으로써 자신의 미래를 열어갈 것이다. 우리는 학벌이나 경력보다 꿈과 열정을 가진 사람을 존중한다. 올림피아드교육은 자기 분야에서 최고가 되겠다는 꿈을 가진 사람들의 동반자이다. 그들과 함께 최고의 교육 경쟁력을 가진, 사랑받는 교육기업이 되겠다는 우리의 꿈을 이루어갈 것이다. 담대하고 아름다운 꿈을 향해 열정을 갖고 나아가라! 세상은 꿈을 가진 사람들의 것이다.

• 우리는 학생들에게 꿈과 열정을 불어넣어줌으로써 자기주도 학습의 동기를 유발시키고, 그들을 시대가 요구하는 큰 인물의 길로 이끈다.
• 우리는 최고의 프로페셔널이 되겠다는 높은 꿈과 이상을 중시하고, 자신의 꿈을 이루기 위해 열정적으로 노력하는 문화를 장려한다.
• 우리는 구성원과 학생 모두에게 꿈과 열정을 충전해주는 발전소의 역할을 충실히 수행할 것이다.

[ 감동과 존경 ]

감동은 진실의 자식이며, 존경의 어머니이다. 아무리 뛰어난 일을 하더라도 진정성이 없으면 감동을 줄 수 없고, 사소한 일일지라도 진정성을 담고 있으면 감동이 찾아드는 법이다. 감동은 존경을 낳는다. 존경은 삶의 가장 명예로운 훈장이다.

올림피아드교육은 감동과 존경을 추구하는 기업이다. 학생과 학부모를 감동시키고, 그들로부터 존경받는 것! 이것이 우리가 얻을 수 있는 최상의 보람이요, 최고의 명예다. 학생을 감동시키기 위해선 먼저 그들을 존중하고 사랑해야 한다. 우리는 학생과 학부모를 감동시키기 위해 최고의 교육 서비스와 최상의 교육콘텐츠를 제공해야 한다. 영혼이 살아있는 교육이라는 우리의 사명을 제대로 실천할 때에야 비로소 우리는 학생, 학부모, 나아가 사회로부터 존경받는 명예를 얻을 수 있다.

또한 우리는 인간적 신뢰와 전문적 역량을 기반으로 구성원 서로간에 감동을 주고 존경을 받기 위해 노력한다. 동료를 가슴으로 이해하고 진심으로 도울 수 있는 도덕적 품성과 자신의 영역에서 전문적인 역량을 갖출 때 사람들에게 감동을 주고 그들로부터 존경을 받을 수 있다. 우리는 구성원들에게 깊은 감동을 주고 그들로부터 가슴깊이 존경받기 위해 노력한다.

• 우리는 최고의 전문성과 혼이 담긴 가르침으로 학생과 학부모를 감동시키고, 그들로부터 존경받기 위해 끊임없이 노력한다.
• 우리는 학생과 학부모의 의견을 항상 소중히 경청하고 존중하며, 제기된 문제점이나 불만을 신속하게 개선하기 위해 노력한다.
• 우리는 구성원 상호간에 인간적 신뢰와 전문적 역량을 바탕으로 깊은 감동을 주고 진심어린 존경을 받기 위해 노력한다.

[ 참여와 소통 ]

사람은 누구나 자기 인생의 주인이다. 주인으로 살아가는 자는 자기의 일에 스스로 책임질 줄 알며, 다른 사람을 독립된 인격체로 존중할 줄 안다. 사람을 소중히 여기는 조직은 그 구성원들을 수단이 아니라 목적으로 대하며, 자유로운 의사소통과 자율적인 참여를 존중한다. 구성원들의 자발적 참여를 이끌어내지 못한 조직은 마치 힘줄이 끊긴 팔다리와 같고, 구성원들 사이에 소통이 막힌 조직은 신경마비에 걸린 신체와 같다. 일을 제대로 하려는 조직은 먼저 자유로운 의사소통과 자율적인 참여부터 활성화시키지 않으면 안 된다.

올림피아드교육은 사람을 가장 소중하게 생각하며, 구성원들간의 참여와 소통을 중요하게 여기는 기업이다. 우리는 구성원들을 단순한 고용인으로 생각하지 않는다. 가치있는 일을 함께 이루어가는 삶의 동반자로 존중한다. 주인의식을 가지고 모든 일에 참여할 수 있도록 의사결정 과정을 개방하고, 책임과 권한을 위임하여 자발적 참여 문화를 만들기 위해 노력한다. 우리는 구성원 상호간 및 경영진과의 소통을 방해하는 수직적 권위주의 문화를 거부한다. 상대방을 존중하는 마음으로 서로의 의견을 경청하고, 상호이해에 기초해 협력해가는 자율적 참여와 개선의 과정을 중시한다.

• 우리는 사람을 가장 소중하게 생각한다. 서로에 대한 인격적 존중을 통해 인간존중의 문화를 만들어 간다.
• 우리는 자신만을 생각하는 이기주의를 배격한다. 구성원 서로의 의견을 경청하고 생각을 존중하는, 상호 이해와 소통의 문화를 중시한다.
• 우리는 수직적 지시와 명령이 아니라 자발적 협력과 참여의 문화를 만들어 간다. 우리는 구성원 상호간의 협력과 팀워크를 장려한다.

[ 도전과 혁신 ]

세상이 빠른 속도로 변하고 있다. 변화는 우리를 둘러싸고 있는 삶의 환경 곳곳에서 진행되고 있다. 환경의 변화에 적응하지 못하는 존재는 곧 소멸되고 만다. 현상유지는 사실상 후퇴이다. 현실에 만족하고 안주하는 것은 곧 몰락의 시작이다. 변화에 적응하기 위한 자기혁신이 삶의 절대명제가 되고 있다. 자기혁신을 향한 끊임없는 도전! 이보다 더 아름다운 삶의 몸짓이 또 어디 있으랴.

올림피아드교육은 도전하고, 혁신하는 기업이다. “도전 없이 성취 없고, 혁신 없이 발전 없다. 담대하게 도전하고, 창조적으로 혁신하라!” 이것이 우리의 구호다. 우리 모두는 최고의 프로페셔널리즘을 지향한다. 더 잘하고, 더 멀리 나아가기 위해 끊임없이 도전하고, 스스로를 혁신해갈 것이다. 과감한 도전과 부단한 혁신만이 우리의 사명과 비전을 실현할 수 있는 길이다. 구성원들의 궁극적인 자아실현이나 올림피아드교육의 지속가능한 성장은 이러한 끝없는 도전과 창조적 혁신을 통해서만 이뤄질 수 있다.

• 우리는 더 높은 이상을 향해 도전하고, 새로운 것을 창조하기 위해 부단하게 혁신해 나아간다. 담대하게 도전하고, 창조적으로 혁신하라!
• 우리는 자신의 분야에서 진정한 프로페셔널이 되겠다는 도전정신으로 끊임없이 학습하고 성장해 나아간다.
• 우리는 최고의 교육 경쟁력을 갖추기 위해 기존의 콘텐츠와 기술력, 학습 프로그램, 제도, 시스템, 업무방식 등을 부단히 혁신해 나아간다.

대한민국 최고의 교육 경쟁력,
사랑받는 No.1 교육기업

대한민국 최고의 교육 경쟁력으로 모든 이해관계자들로부터 사랑받는 No.1 교육기업이 되자! 이것이 우리가 달성하고자 하는 목표이자, 우리의 꿈이요 이상이다.

• 우리는 올림피아드교육을 학생들이 가장 좋아하는 No.1 배움터로 만든다.
• 우리는 올림피아드교육을 학부모들이 가장 신뢰하는 No.1 교육의 전당으로 만든다.
• 우리는 올림피아드교육을 구성원들이 가장 자랑스러워하는 No.1 삶의 터전으로 만든다.
• 우리는 올림피아드교육을 사회로부터 가장 존경받는 No.1 교육기업으로 만든다.

우리는 끊임없는 도전과 헌신적인 노력으로 최상의 교육 콘텐츠와 학습 프로그램을 개발하고, 과학적인 교수 학습 및 관리 시스템을 실행함으로써 대한민국의 교육문화를 선도해갈 것이다. 머지않아 국내외 언론들이 올림피아드교육을 세계적인 교육 경쟁력을 갖춘 대한민국의 대표적인 교육기업으로 소개하는 날이 올 것이다.

올림피아드교육은 항상 담대한 꿈과 아름다운 미래를 추구한다. 우리 에게 절망이나 포기는 있을 수 없다. 보다 나은 내일을 향해, 가슴 벅찬 미래의 꿈을 향해 중단 없이 전진하는 것! 이것이 올림피아드교육의 생명력이다. 우리의 삶터 올림피아드교육이 영혼이 살아있는 교육기업, 대한민국 최고의 경쟁력을 가진 교육기업, 모두로부터 사랑받는 No.1 교육기업으로 우뚝 서는 그 날까지 우리 모두 뜨거운 가슴으로 힘차게 전진하자!